Официальный сайт муниципального образования
"Тимский район"
Авторизация Разделы
Портал государственных и муниципальных услуг Курской области
Портал государственных услуг РФ
Оценка населением эффективности деятельности руководителей
Меры поддержки сельхозкооперации
Каталог сельхозпродукции
Портал «Светлая страна»
Информация о плановых отключениях электроэнергии
Информация о плановых отключениях электроэнергии
Прокуратура разъясняет
Услуги росреестра в электронном виде
Кадровый резерв
Данный раздел содержит информацию о кадровом резерве органов местного самоуправления, в том числе:
  • а) итоги работы по формированию кадрового резерва;
  • б) квалификационные требования к кандидатам на участие в конкурсах на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей муниципальной службы;
  • в) условия и результаты конкурсов на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей муниципальной службы.

<< Назад Версия для печати
 
Объявление о проведении конкурса на включение в резерв управленческих кадров Тимского района Курской области

Объявление

о проведении конкурса  на   включение   в   резерв   управленческих   кадров

Тимского района Курской области

Администрация Тимского района Курской области объявляет о приеме документов для участия в конкурсе и проведении конкурса на  включение   в   резерв   управленческих   кадров Тимского района Курской области на должности:

руководящие должности в Администрации Тимского района Курской области (руководители структурных подразделений (начальники отделов, управлений)):

начальник управления образования;

начальник отдела бухучёта и отчётности;

начальник отдела организационной, правовой и кадровой работы;

начальник отдела по опеке и попечительству;

начальник архивного отдела;

начальник отдела аграрной политики;

начальник отдела социальной защиты населения;

начальник отдела ЗАГС;

начальник отдела земельных и имущественных правоотношений;

начальник отдела по экономике, муниципальным заказам и трудовым отношениям;

руководители муниципальных образований (городских и сельских поселений):

заместитель Главы поселка Тим Тимского района;

заместитель Главы Барковского сельсовета Тимского района Курской области;

заместитель Главы Выгорновского сельсовета Тимского района Курской области;

заместитель Главы Успенского сельсовета Тимского района Курской области;

заместитель Главы Ленинского сельсовета Тимского района Курской области;

заместитель Главы Погоженского сельсовета Тимского района Курской области;

заместитель Главы Становского сельсовета Тимского района Курской области;

заместитель Главы Быстрецского сельсовета Тимского района Курской области;

заместитель Главы Тимского сельсовета Тимского района Курской области;

Квалификационные требования:

    Знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, указов и распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации, законов Курской области, постановлений и распоряжений Губернатора Курской области, Администрации Курской области, Устава муниципального района «Тимский район», муниципальных правовых актов, иных нормативных актов в рамках компетенции органа, обеспечивающего деятельность органов местного самоуправления; структуры и полномочий органов местного самоуправления; основ организации прохождения муниципальной службы; должностной инструкции, а также кодекса этики и служебного поведения муниципальных служащих Тимского района, Правил внутреннего трудового распорядка для муниципальных служащих  Тимского района, порядка работы со служебной и (или) секретной информацией, основ делопроизводства, правил и норм охраны труда и правил пожарной безопасности.

         В области информационно-коммуникационных технологий наличие знаний: программных документов и приоритетов государственной политики в области информационно-коммуникационных технологий; правовых аспектов в области информационно-коммуникационных технологий; правовых аспектов в сфере предоставления муниципальных услуг населению и организациям посредством применения информационно-коммуникационных технологий; аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения, современных информационно-коммуникационных технологий в муниципальных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; основ проектного управления.

          Навыки: руководства структурным подразделением; оперативного принятия и реализации управленческих решений; практического применения нормативных правовых актов; осуществления экспертизы нормативных правовых актов, подготовки проектов нормативных правовых актов; организации и обеспечения выполнения задач; ведения деловых переговоров; публичного выступления, организации работы по эффективному взаимодействию с органами местного самоуправления; квалифицированного и эффективного планирования служебного времени; анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений; работы со служебными документами; адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач; грамотного учета мнения коллег; эффективного сотрудничества с коллегами; делегирования полномочий подчиненным; стимулирования достижения результатов; квалифицированной работы с людьми по недопущению личностных конфликтов; своевременного выявления и разрешения проблемных ситуаций, которые могут привести к конфликту интересов.

         В области информационно-коммуникационных технологий наличие навыков: стратегического планирования и управления групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в муниципальных органах; работа с центральными и периферийными устройствами компьютера; работа с информационно-коммуникационными сетями, в том числе с сетью Интернет; работы в операционной системе, в текстовых редакторах; использование электронной почты; работы с электронными таблицами; работы со справочными информационно-правовыми базами данных, с системами управления проектами, освоение новых современных средств информационно-коммуникационных технологий и программных продуктов;

руководители муниципальных предприятий и учреждений:

директор муниципального образовательного учреждения дополнительного образования детей «Тимская детская школа искусств»;

заведующей МКДОУ «Тимский д/сад «Солнышко»;

директора МКУК «Межпоселенческая библиотека Тимского района»;

директор МКОУ «Тимская средняя общеобразовательная школа».

К гражданам  для участия в конкурсе на включение в резерв управленческих кадров, предъявляются следующие требования:

-гражданство Российской Федерации;

-проживание на территории Курской области;

-возраст от 25 до 50 лет;

-наличие высшего профессионального образования;

-опыт профессиональной и управленческой деятельности:

не менее 5 лет для включения в резерв высшего уровня готовности;

не менее 2 лет для включения в резерв базового и перспективного уровней готовности;

-отсутствие неснятой или непогашенной судимости.

 

Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

а) личное заявление;

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р, с приложением фотографии форматом 3х4 без уголка;

в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г)документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

*копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

*копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

д)рекомендации с места работы и краткое резюме, характеризующее кандидата, с указанием наиболее значимых рабочих (служебных) достижений.

Гражданином (муниципальным служащим), изъявившим желание участвовать в конкурсе, дается согласие на обработку персональных данных.

Несвоевременное  представление   документов,   представление   их  в

неполном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.

Начало  приема  документов  для  участия в конкурсе  01 августа  2014 г. с 8-00 ч. до 17-00 ч., перерыв с 12-00 до 13-00, окончание – в 17-00 ч.                  21 августа  2014 г.

Предполагаемая дата проведения конкурса: сентябрь 2014 года.

Место проведения конкурса: Курская области, п. Тим, ул. Кирова,51 Администрация Тимского района Курской области.

Подробную информацию об условиях конкурса  можно получить по адресу: 307060, Курская области, п. Тим, ул. Кирова,51 отдел организационной, правовой и кадровой работы Администрации Тимского района Курской области (кабинет №6).

    Контактное лицо:  Калинина Е.Н. начальник отдела организационной, правовой и кадровой работы  Администрации Тимского района Курской области,  тел.: 8 (471 53) 2-34-63; факс: 8 (471 53) 2-34-35;  электронный адрес сайта Администрации Тимского района:http://timr.rkursk.ru.

 

 

 Глава Администрации

   Тимского района                                              А.И. Булгаков  

 

 

 


Создан: 01.08.2014 08:36. Последнее изменение: 01.08.2014 08:36.
Количество просмотров: 1312